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吉林大學環境與資源學院2018年人才招聘計劃

一、環境與資源學院簡介

環境與資源學院涉及了三個一級學科:地質資源與地質工程(國家重點學科)、環境科學與工程和水利工程(均為吉林省優勢特色重點學科)。學院現有地下水科學與工程、環境科學、環境工程3個系,已形成本科-碩士-博士-博士后完整的人才培養體系,擁有五個博士學位授予點、六個碩士學位授予點和四個本科專業。擁有教育部、國土部合作共建的地下水資源與環境重點實驗室、吉林省水資源與水環境重點實驗室和“地下新能源開發與地質環境修復”吉林省國際科技合作基地。

環境與資源學院現有專業教師75人,其中教授32人,副教授26人。教師中有中國科學院院士1人、雙聘院士4人、國家“國家高級人才計劃”特聘教授1人、教育部“長江學者獎勵計劃”特聘教授1人,吉林大學“唐敖慶特聘教授”4人、首批“新世紀百千萬人才工程”國家級人選1人,教育部“新世紀優秀人才”1名、6人次獲國務院政府特殊津貼,5人次被評為吉林省高級專家。約95%的教師具有博士學位,55%的教師具有長期出國留學(進修)經歷

近五年來學院承擔了國家及省部級科研項目百余項,到款科研經費近2億元,承擔的項目包括:國家“863”計劃重大項目課題1項,項目課題2項;國家科技支撐項目課題1項;國家自然科學基金重點項目1項,面上及青年基金項目等51項;國家水體污染控制與治理科技重大專項課題1項,子課題5項;中國地質調查局工作項目6項;農業部公益性項目1項;環保部公益性項目課題5項;教育部博士點基金項目18項;吉林省科技廳劃項目39項;吉林省發改委科技項目7項。

近五年發表三大檢索論文480篇,獲省部級科研項目獎勵12項,獲授權發明專利26項。

二、重點研究領域和方向

1.地下水科學與工程系

1)地下水資源可持續開發利用與管理

研究地下水的形成、賦存與循環運動機制;針地表水與地下水聯合調度、水量-水質統一管理、地下水人工回灌、地下水優化管理模型等方面的研究;

2)地下水演化規律與地下水污染控制及修復

研究地下水水化學時空演化規律及其影響因素、地下水系統中原生劣質組分形成和污染物遷移轉化過程的主要地球化學作用,模擬和預測天然和人類活動影響下地下水循環和水化學演化趨勢;研究污染物在多維、多相飽和-非飽和含水層系統的運移和轉化的物理-化學-生物過程和機理,研發地下水中不同污染物的高效低耗的處理和修復技術。

3)地下多相流體反應運移理論與應用

研究地下常規或非常規環境條件下,流體運移過程中的水----力相互作用機理,及該過程中的溫度場-流場-化學場-應力場之間的互饋演化與耦合作用過程及計算機模擬軟件;進行復雜環境(如高溫高壓)系統中流體儲存形式和運移演化預測,以及系統本身特性(孔隙和滲透性、地球化學、巖石力學、熱物理等)的變化預測研究。

4)流域水文循環及水文水資源預報

分析水文氣象要素的演變規律,定量評價環境變化指標及演變趨勢;采用敏感性分析、相關性分析和實證分析等手段識別環境變化關鍵影響因素;采用物理模型模擬流域徑流的響應過程及演變趨勢;針對工程實踐為依據,進行模型的不確定性技術研究,構建具有流域(區域)適宜性的水文水資源預報理論和方法。

2.環境科學系

1)典型污染物在水土環境中的形成、遷移轉化和歸宿研究

典型污染物在水環境多相體系中的遷移轉化規律研究;典型污染物在表層土—包氣帶—含水層中的遷移和轉化研究;典型污染物在極端水土環境中的遷移轉化特征研究。

2)資源環境經濟價值理論及環境經濟管理技術

應用現代經濟學的方法研究自然資源與環境資源優化配置;環境價值評估與污染損失評估;環境經濟基本理論、方法及手段。從事環境管理與政策分析,重點探討環境管治過程和環境政策的作用機制。研究低碳經濟發展理論、模型及應用;研究環境規劃、環境影響評價的理論與技術;研究資源環境承載力等。

3)生態環境系統理論與技術

應用現代環境生態學、生物學、環境化學、環境醫學、生態農業等學科的理論、3S技術和環境模擬方法,研究環境與健康、維持生態系統平衡的物質循環與能量流動規律,不同尺度下生態環境演變趨勢等。

3.環境工程系

1)污染場地控制與修復

重點研究污染場地的調查方法和技術、污染風險評價與管理、污染模擬和預測;污染場地的控制與修復基本理論、方法與技術;污染場地污染概念模型構建;污染物在地下環境中的遷移轉化過程、特征及機理;污染場地控制與修復試劑/材料的研發及應用。

2)水處理技術及資源化利用

重點研究生物、物理及化學方法對飲用水、城市廢水、特種工業廢水處理及資源化理論與技術;水污染處理工程的設計、調試及運行管理等;水污染治理新材料的研發、性能評價及應用;水處理設備的研發、性能評價及工程設計等。

3)環境生物技術

重點研究污染水、土的生物修復機理、過程及效能;生物制劑及產品研發;廢棄物生物資源轉化;環境污染物的電化學和生物傳感器檢測技術;污染環境分子診斷技術。

4)固體廢棄物處理與資源化

重點研究固體廢物的地質處理處置模式及污染控制;固體廢物的資源化利用。

三、招聘目標

1.學術帶頭人

主持過重大或重要的科研項目;近年來在國內外有影響的學術刊物上發表過多篇本學科領域論文或出版有較大影響的著作,并能夠講授本學科領域的核心課程。

2.學術骨干

具備學術帶頭人的潛力;近年來在國內外有影響的學術刊物上發表過多篇本學科領域論文,主持或作為主要參加人參加過重要科學研究項目,具有講授本學科領域核心課程的能力。

3.博士畢業生

博士后研究出站人員,或優秀的“國內博士”,擬聘的“國內博士”首先進入博士后流動站,博士后研究出站并達到擬聘學院相應考核標準的,正式辦理入職手續

近年來在國內外有影響的學術刊物上發表過多篇本學科領域論文,具有講授本學科領域核心課程、野外實習和課程設計的能力。

2018年招聘計劃表

研究方向

專業(學科)

水文過程模擬與預報、

水文學及水資源、生態水利學等

水力學數值模擬

水力學及河流動力學,城市水務,港口、海岸及近海工程等

地下新能源開發利用

地質資源與地質工程(含地下水科學與工程)等

地表水與地下水交互作用/聯合開發利用

地下水科學與工程、水文學及水資源等

四、應聘條件

1.已獲得博士學位或2017年應屆博士研究生畢業,本科及博士研究生均應畢業于部屬高等學校。人品端正,樸實勤奮,團結合作,具有較深的學術造詣,良好的職業道德和學風。

2.出站的博士后研究人員,原則上初始學歷應為部屬高等學校全日制本科畢業(不含獨立學院),并獲得學士學位,且博士研究生畢業于部屬高等學校;本、碩、博、博士后研究階段經歷原則上應包含一段非本校經歷。

3.年齡要求:學術帶頭人年齡一般應在45周歲以下;學術骨干年齡一般應在40周歲以下;博士后年齡一般應在35周歲以下;博士年齡一般應在30歲以下。在國外取得博士學位和國外博士后出站人員的年齡可適當放寬。

4.招聘專業:地下水科學與工程、環境科學、環境工程、水文學及水資源及其相關專業。

對于成果突出的海外博士和博士后研究人員、海內外學科帶頭人的引進,可以常年申報,單獨辦理。

五、應聘辦法

應聘者請提供下列材料:

1.應聘申請和個人簡歷,包括個人基本情況、學習經歷、工作經歷、職務職稱、成果情況(含論文、專利、項目、獎勵等)及婚姻狀況等,學歷、學位、任職資格、獲獎證書掃描件等。

2.兩封同行專家推薦信。

3.應聘崗位的工作思路和預期目標

4.個人對工作條件和生活待遇的要求

六、待遇

環境與資源學院所有引進教師的待遇統一按照《吉林大學引進優秀人才暫行辦法》執行,請參閱http://www.jlu.edu.cn/newjlu/zcnx/yxrc.htm

七、報名截止日期:2018430

聯系方式:

聯系人:張老師

郵箱:[email protected],郵件標題注明:應聘崗位+本人姓名+高校人才網

電話:0431-88502606

手機:13843133641

來源:

http://cer.jlu.edu.cn/info/1073/1351.htm

 

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